Responsable Pôle Production (h/f)

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client, référent dans le domaine agroalimentaire, un Responsable Pôle Production (H/F) pour un CDI.
 
Vous aurez en charge d’assurer le programme quotidien de production, les moyens humains et techniques de l’unité de production ainsi que les problèmes qui peuvent en découler.
Vous assurerez aussi le lancement de nouveaux produits. 
 
Dans le cadre de vos fonctions, vous avez pour missions principales :
 
DIMENSION MANAGERIALE
§ L’encadrement de deux superviseurs amélioration continue et 10 chefs d’équipes
§ La montée en compétences de l’équipe par la mise en place de formation
§ L’aide au recrutement
 
 
DIMENSION TECHNIQUE
§ Le pilotage de la réalisation de la production
§ L’animation de la performance (AIC, rituel de management avec les chefs d’équipe et les fonctions supports)
§ L’animation des indicateurs de production : production, sécurité, machines, coûts, délais
§ La validation du planning de production
§ L’optimisation des process de production
§ La gestion des flux de production et d’information
§ La veille au respect des procédures qualité, hygiène, sécurité et normes environnementales
 
Liste non-exhaustive, de nombreuses autres missions vous attendent
 
PROFIL RECHERCHE :

Issu d’une formation technique BAC+4/+5, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en production, idéalement dans le domaine agroalimentaire.
Dans le cadre de vos expériences précédentes, vous avez déjà managé une équipe d’une taille similaire et vous justifiez de compétences en qualité production.
 
Orienté excellence opérationnelle, vous êtes organisé et polyvalent
Dynamique et impliqué, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership ainsi que votre esprit d’initiative et d’analyse.
Votre autonomie et votre rigueur et vos qualités managériales font aussi parti de vos atouts.
 
Poste à pourvoir rapidement
Statut cadre - CDI
Poste entre Bidos et Mourenx (64)
Rémunération selon profil
 
Pour faire la différence : www.springfrance.com

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