RESPONSABLE APPROVISIONNEMENTS ET FLUX (H/F)

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? SPRING, cabinet de conseil dédié à la division Agent de maîtrise te Cadres, recrute pour son client situé sur le 42 dans un contexte de remplacement un :


RESPONSABLE APPROVISIONNEMENT et FLUX (H/F)


Notre client est présent dans le secteur du véhicule de loisirs. Il connaît actuellement un fort développement.


Le poste est à pourvoir immédiatement.


le Responsable approvisionnement et flux est attendu sur l'anticipation des besoins matières et composants, l'organisation, la coordination et la gestion des flux de marchandises entrants et sortant. Il veille à optimiser la gestion des stocks. Dans le cadre d’un fonctionnement interne basé sur un ensemble de relations Clients-Fournisseurs, il garantit la qualité de service, tout en respectant les normes d’hygiène et de sécurité.


MISSIONS PRINCIPALES :


- Proposer et suivre les actions approvisionnements et flux du plan stratégique d’amélioration annuel.
- Management de l’équipe d’approvisionnement et du magasin logistique, soit 8 personnes en moyenne.
Communication, expression des besoins, entretiens, objectifs et évaluation, développement de la polyvalence.
- Maitriser et réduire les coûts, suivre les indicateurs de performance logistique et approvisionnement.
 - Analyse du CBN et approvisionnements liés selon règles économiques, y compris commandes manuelles. Relance fournisseurs.
- Réception, expédition et flux internes. Contrôle quantité, qualité et référence des marchandises, développer l’amélioration continue et les taux de service internes et externes.
- Saisie des mouvements sur ERP.
- Organisation et suivi des inventaires.
- Gestion administrative (commandes, ARC, BL, fiches articles…)
- Gestion des fournisseurs , point d’entrée prioritaire par défaut dans la relation (sélection, négociation, contrôles, litiges), en collaboration avec le bureau d’études.


PROFIL RECHERCHE :


De formation Bac+5 et avec au minimum 5 ans d'expérience, vous avez démontré vos qualités d'analyse, votre sens de l'organisation et votre rigueur.
Vous connaissez les enjeux liés à la gestion de production et faites preuve de polyvalence et d'adaptabilité. Vous disposez d'une expérience managériale avérée, vous êtes à l’aise avec l’environnement informatique (formation interne
prévue pour l’ERP). Rigoureux, vous savez définir, suivre, et faire respecter les procédures. Leader, vous êtes force de propositions. Expérience en mode projet d’optimisation de performance bienvenue.


Pour faire la différence : www.springfrance.com!






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