Gestionnaire de paie H/F

  • Date de publication
    2018-10-03T14:41:26
  • Localisation
    Lyon, Rhône
  • Domaine d'activité
    Ressources Humaines
  • Type de contrat
    CDI
  • Début de contrat
  • Rémunération
    26000 € - 34000 €

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recherche pour l’un de ses clients basé dans le centre de Lyon un :

Gestionnaire de paie H/F - CDI 

Sous la responsabilité de la Responsable Paie Groupe, votre intervention se fait essentiellement sur la gestion, la production de paie et l’administration du personnel sur un périmètre dédié (environ 200 collaborateurs).  


Vous rejoignez une équipe RH à taille humaine, dynamique et proposant une belle formation et bonne ambiance de travail. 
 
Vos missions principales seront les suivantes :

  • Réalisation de la paie pour des entités dédiées du Groupe :
  • Préparation des éléments de la paie,
  • Vérification du bon déroulement mensuel des opérations de paie.
  • Gestion de l’Administration du personnel relative à la paie :
  • Réponse aux demandes des collaborateurs des sociétés du périmètre dédié
  • Gestion des absences ;
  • Gestion des arrêts maladie ;
  • Déclarations Préalables à l’Embauche ;
  • Entrées et Sorties de collaborateurs ;
  • Suivi des visites médicales, affiliation, radiation, portabilité mutuelle et prévoyance.
  • Gestion des charges sociales pour l’ensemble des sociétés du périmètre dédié :
  • Etablissement des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles,
  • Veille sur le paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales,
  • Contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle.
  • Elaboration des écritures comptable Paie.
  • Support actif pour le projet de mise en place du logiciel de Gestion des Temps et Absences,
 
Profil recherche : 
De formation BTS comptabilité ou licence Paie, vous disposez d'une expérience dans le domaine de paie de 2 ans minimum dans un cabinet d’expertise comptable, une agence d’intérim ou une société d’externalisation de la paie.
Vous maîtrisez les techniques de paie dans un univers multi-conventionnel et multi-sites.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Outlook, Office) et outils de paie. 

La société apporte une attention particulière au "service client interne". De ce fait, votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre proactivité seront des atouts indispensables pour ce poste. Interlocuteur privilégié des salariés, vous savez créé une véritable relation de confiance par la proximité et la forte communication. 

Pour faire la différence : www.springfrance.com