GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

  • Date de publication
    2018-07-13T17:44:29
  • Localisation
    Asnieres Sur Seine, Hauts-De-Seine
  • Domaine d'activité
    Ressources Humaines
  • Type de contrat
    CDI
  • Début de contrat
  • Rémunération
    33 000,00 €

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour une Société fabricant et commercialisant des composés électroniques :

UN GESTIONNAIRE DE PAIE & ADP H/F

Le poste est à pourvoir en CDI et il est basé à Asnières-sur-Seine (92).
A proximité du RER C : les Grésillons.

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales seront les suivantes :

Gestion du personnel : 
•    Déclaration préalable à l'embauche, établissement des contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, affiliations aux diverses caisses, 
•    Traitement et suivi des arrêts maladie / accidents de travail /congés maternité/congés pa-rentaux et autres absences (évènements familiaux…)
•    Suivi des visites médicales
•    Élaboration de l’ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l’activité du personnel : absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail...
•    Gestion et suivi des vêtements de travail et des Equipements de Protection Individuelle
•    Réponse aux questions des collaborateurs afin de les guider et de les conseiller
•    Vérification des notes de frais

Gestion de la Paie externalisée :
•    Transmission au Prestataire des éléments fixes et variables de la paie (primes, heures sup-plémentaires, congés, maladie, accident)
•    Vérification des bulletins de salaire
•    Gestion des tickets restaurant
•    Participation à l'établissement des déclarations sociales
•    En charge des relations avec le prestataire de paie et les organismes sociaux.

Votre profil est le suivant :
De Formation Bac +2 minimum, vous disposez d'une expérience confirmée de 3 ans minimum en paie et en gestion du personnel. 
Vous avez des connaissances juridiques en droit social et idéalement vous connaissez la convention collective de la Métallurgie. 
Vous maitrisez les mécanismes de la paie pour en assurer le contrôle et en garantir la fiabilité.
Vous maîtrisez également les outils bureautiques (Word et Excel)
Vous savez faire preuve de rigueur, d’organisation, de réactivité et d’autonomie dans vos fonc-tions. Vous avez une bonne aisance relationnelle afin de renseigner les collaborateurs et communi-quer avec les prestataires externes.
Vous savez travailler en équipe.

Pour faire la différence : www.Springfrance.com!