Electro-mécanicien (H/F)

  • Date de publication
    2018-11-12T13:48:02
  • Localisation
    Neuville En Ferrain, Nord
  • Domaine d'activité
    Ingénieurs & Techniciens
  • Type de contrat
    CDI
  • Début de contrat
  • Rémunération
    26000 € - 28000 €

A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles, Spring, Cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses clients situés dans la MEL :


Différents profils de Technicien de maintenance / Electromécanicien (H/F) en CDI  Missions:



En charge de la maintenance des lignes de production et des utilités dans le respect de la sécurité et de la qualité.

Poste en 5x8 (2 matin, 2 après-midi, 2 nuits, 4 jours de repos)

  • Assurer les opérations de maintenance curative
  • Prioriser les interventions en accord avec le service production
  • Réaliser les opérations de maintenance préventive, révisions, entretiens
  • Contribuer à l'amélioration continue (proposition et installation d'amélioration technique, amélioration de la fiabilité)
  • Installer et mettre en service de nouveaux matériels
  • Rédiger des compte-rendu d'intervention et communication des informations au changement de poste
  • Participer ponctuellement aux opérations liées à la production
  • Participer à l’amélioration des procédures de maintenance
 
Compétences :
  • Diagnostique et résolution de pannes
  • Lecture de plans, schémas et documentations techniques
  • Rédaction de compte-rendu d'intervention
 
Connaissances en :
  • Mécanique (changement de roulement, démontage d'arbre, réglage de courroies,…)
  • Pneumatique (remplacement de vérins, de distributeurs…)
  • Hydraulique (remplacement de vérins, de distributeurs…)
  • Electrique (remplacement de capteur, de variateur,…)
  • Automatisme (redémarrage d'automate, perte de connexion,…)
  • Conduites d'engins (chariots élévateur, nacelle, pont roulant)
  • Bases en outils informatiques (Excel, Messagerie)
  • Des connaissances en usinage et soudure seraient un plus
 
Profil :
Homme/femme de terrain, autonome, esprit d'initiative, sérieux, rigoureux, bon relationnel (à l'aise pour échanger avec les différents interlocuteurs)
  • Forte sensibilité à la sécurité- Formation exigée : Bac +2 Electromécanicien ou à dominante Maintenance Industrielle ou Bac pro avec forte expérience
  • Expérience professionnelle de minimum 2 ans (hors stages, les profils débutants pourront éventuellement être étudiés)