Développeur Java (H/F)

  • Date de publication
    2019-05-20T12:40:33
  • Localisation
    Courbevoie
  • Domaine d'activité
    Informatique
  • Type de contrat
    CDI
  • Début de contrat
  • Rémunération
    40000 € - 60000 €

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
Spring, cabinet de recrutement et intérim spécialisé recrute pour son client, acteur majeur de l'IT en France et leader de la transformation numérique de l'Etat, un(e) Développeur Java en CDI.

Notre client vous offre la possibilité de rejoindre le groupe des Architectes et Directeurs Techniques de l'entité Secteur Public. A ce titre vous participerez aux projets, aux actions de prototypages, aux cellules d'innovation, à la définition d'architectures complexes, aux audit de SI, aux avant-ventes ; autant de sujets visibles que novateurs.

Vos compétences viendront en support des projets et de leurs équipes, vous interviendrez sur toutes les phases des projets et sur l'ensemble des dimensions attendues d'un manager (production, qualité, innovation et curiosité, commerce, gestion des compétences RH etc.). Vous serez pleinement intégré à la communauté des Architectes à laquelle vous apporterez et bénéficierez des savoir-faire, expertises et expériences dans un objectif de développement mutuel des compétences.
La palette de technologies employées est très large : Micro service, NoSQL, A Management, Cloud, Intelligence Artificielle, Blockchain etc. Les sujets de performance et de sécurité des SI ne sont jamais oubliés et vous permettront également de vous exprimer sur les différentes facettes d'une solution complète.

 
Profil recherché

Principales responsabilités

- Décliner l'architecture technique et logicielle du système et les modèles physiques, servant les performances attendues et les finalités fonctionnelles, et respectant les cadres techniques de développement
- Organiser, planifier, encadrer la réalisation technique, gérer configuration et changements
- Administrer les bases de données et plateforme logicielles, réaliser les expertises techniques
- Participer à la spécification, coder, tester, intégrer, qualifier, apporter support et formation, déployer, dans le respect des méthodes et bonnes pratiques
- Assister la maîtrise d'oeuvre client dans le coordination et la réalisation de ses travaux

Expérience 

De 3 à 6 ans en tant que développeur Java
Profil Manager ou Manager Junior 

Missions spécifiques 

- Comprend les besoins client, collecte et analyse les informations, rédige les spécifications détaillées de modules importants d'une application
- Conçoit, réalise et teste des programmes complexes
- Prépare, réalise l'intégration technique et la qualification 
- Coordonne le travail d'une équipe technique le cas échéant
- Prend un rôle de support technique au sein de l'équipe et sait transférer son savoir-faire

Compétences techniques / métiers

- Connaît une ou plusieurs méthodes de conception
- Maîtrise la méthode de test et la gestion de configuration 
- Maîtrise un ou plusieurs environnements de développement logiciel ou produit
- Sensibilité aux problématiques de sécurité logicielle et de performances 

Technologies principales / Méthodes 

Langages : Java 1.8, JavaScript, TypeScrypt 2, Python 3,..
Framework : Spring-* 4+, Netflix (Zuul, Eureka, Hystrix), Angular JS, React > 15,...
Environnements : Openstack, Openshift, Docker, Kubernetes, ...
Architecture : Micro service, REST,...
Méthodologies : Scrum

Qualités Requises

Général
Dynamique, curieux, passionné, sens de l'écoute et du collectif

Innovation
- Savoir prendre des initiatives dans son domaine pour trouver des solutions aux problèmes et anomalies, être proactif
- Savoir détecter des problèmes, les faire remonter en proposant des solutions 
- Savoir explorer un sujet en marge de ses activités directes et partager des résultats avec des collègues 
- Etre curieux et force de proposition sur des propositions innovantes, ne pas hésiter à être disruptif 

Focus Client
Être capable de comprendre les attentes du client et les prendre en compte dans ses actions et décisions.

Engagement 
- Savoir réaliser, mener à bonne fin ses propres activités et montrer des applications et utilisations futures possibles.
- Être capable de s'engager et de s'adapter avec disponibilité pour satisfaire aux attentes en termes d'efficacité

Recherche de solution
- Savoir identifier les manques d'information requise pour comprendre un problème ou une situation et trouver des solutions pour combler ces manques.
- Être capable de considérer de nouvelles informations ou des changements, et de modifier sa compréhension d'un problème ou d'une situation en conséquence

Localisation 
2 sites possibles :
- Paris / Région parisienne 
- Nantes

Diplômes et Qualifications 
BAC+5 (école d'ingénieur)

Fourchette salariale cible (K€)
De 40K€ à 60K€ selon expériences 


N’hésitez plus, postulez !
Pour faire la différence : www.springfrance.com