chargé de contrat

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement spécialisé, recrute, pour son client basé dans la région de Mulhouse,

                        Un Chargé de Contrat h/f

Le chargé de contrat a pour mission d’assurer une gestion optimale (charge de travail/
Capacités, reporting) de l’équipe intervenant dans le cadre d’un contrat de maintenance
client.

Ses missions principales :

1. Gestion administrative et commerciale du contrat
Est l’interlocuteur opérationnel principal du client
Veille au maintien des bonnes relations
S’assure de la possession des plans de prévention
Met à jour la base de données du client
Etablit les documents de liaison (expertises, offres, compte-rendu, rapports,
pointages …).
Traite les dossiers de prestations supplémentaires (devis, commandes, factures…)
Prépare les réunions avec le client (suivi du contrat, coordination des arrêts) en
collaboration avec le chargé d’affaires.
2. Organisation du travail de l’équipe
Prépare le travail de l’équipe et les interventions.
Veille à l’adéquation de la charge et des compétences des membres de l’équipe
Participe aux interventions si nécessaire
Coordonne l’exécution des travaux en fonction du degré d’urgence.
Valide le pointage des opérations effectuées par les techniciens
3. Animation de l’équipe
En relation avec le Responsable d’activité du site de rattachement, veille au
développement des compétences
Forme et informe l’équipe sur les procédures clients, règles de sécurité et autres
aspects nécessaires à la gestion du contrat
4. Approvisionnements et gestion de stocks
Passe les commandes nécessaires (consommables, matières, EPI…)
Réceptionne et stocke le matériel.
S’assure du bon état du matériel (outillage, véhicule, …)


Profil Recherché :

Très bonnes connaissances mécaniques
Utilisation bureautique (messagerie électronique, utilisateur Access, Powerpoint)
Capacités d’organisation ; esprit d’initiative
Esprit d’équipe et leadership
Bon relationnel commercial
Formation Ingénieur généraliste avec une première expérience OU
BTS/DUT dominante Technique (mécanique / électromécanique)