Cadre comptable (h/f)

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client un CADRE COMPTABLE pour une mission de décembre 2020 à aout 2021.


RESPONSABILITES GENERALES DU POSTE :


Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous êtes le référent technique des équipes comptables et vous veillez à l’application des normes comptables, fiscales. Vous participez à la production du reporting mensuel et vous produisez les états financiers de l’entreprise ainsi que les déclarations fiscales et parafiscales.

 

NATURE DES MISSIONS :


Comptabilité

Garantir et faire appliquer les règles comptables françaises en vigueur.

Mettre en place les procédures appropriées au sein du service comptabilité et les faire appliquer.

Participer aux opérations courantes de comptabilité.

Etablir la liasse fiscale et les annexes.

Participer aux contrôles des comptes pratiqués par les Commissaires aux Comptes et la Direction des Services Fiscaux.

Commissions des agents : contrôler et communiquer la pré-facturation aux agents, vérifier les factures reçues ;

facturation et rapprochement Inter Compagnie


Reporting

Garantir et faire appliquer les règles IFRS en vigueur.

Produire les Etats Financiers et annexes pour Reporting groupe.


Fiscalité

Garantir et faire appliquer les règles fiscales françaises en vigueur.

Gérer les sujets fiscaux inhérents à l’entreprise.

Etablir les déclarations fiscales (IS, CVAE, TVA, CIR…).

Etablir et maintenir à jour la documentation de la politique de prix de transfert.


Trésorerie

Analyser mensuellement la trésorerie du groupe (cash management et forecast).

Reporting trésorerie dans TIP.


Systèmes d’information

Utiliser et s'assurer de la mise à niveau des logiciels spécifiques dont dispose le service.

Etre le référent sur AFI (outil de traitement des factures dématérialisées dans SAP).

Etablir et maintenir à jour la documentation relative à la piste d’audit fiable.


Obstacles à réaliser ou défis à surmonter

Le groupe exige un reporting mensuel à date fixe (au tout début du mois suivant de clôture) demandant aux équipes comptables un suivi rigoureux du planning de reporting.

Respect des délais légaux et Groupe. Anticiper, planifier.


Autonomie donnée :

Validation des données comptables dans le cadre des règles du groupe et fiscales.

Supervision du service comptabilité.


PROFIL RECHERCHE :


Maitrise des normes comptables françaises et internationales (IAS/IFRS, French GAAP).

Connaissance de réglementation fiscale française.

Maîtrise des modules SAP (FI/CO)

Maîtrise de CEGID.

Anglais professionnel (oral, écrit).

Organisation, rigueur : observation des procédures, notamment vis à vis de l’administration fiscale, être garant du classement de tous les documents financiers.

Esprit critique et de synthèse.

Résistance au stress : respect des délais imposés par l’administration fiscale et la direction, capacité à récupérer des données en temps voulu.

Confidentialité.


Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées.

Pour faire la différence : www.springfrance.com 

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